🇦🇿 أذربيجان

تدير أذربيجان نظام تأشيرة إلكترونية (ASAN Viza) يتيح لمواطني أكثر من تسعين دولة الحصول على تأشيرات سياحية أو أعمال لمدة ثلاثين يوماً إلكترونياً خلال ثلاثة أيام عمل. يتمتع مواطنو رابطة الدول المستقلة بدخول بدون تأشيرة، واستضافت أذربيجان قمة المناخ COP29 عام ألفين وأربعة وعشرين مما عزز مكانتها الدولية. تتطلب تصاريح الإقامة طويلة الأمد التسجيل لدى دائرة الهجرة الحكومية وتُصدر للإقامات التي تتجاوز ثلاثين يوماً.

يتعين على المواطنين الأجانب الراغبين في العمل الحصول على تصريح عمل من خلال وكالة التوظيف الحكومية الأذربيجانية، يتقدم به صاحب العمل قبل دخول الموظف إلى البلاد. تُصدر تصاريح العمل عادةً لمدة سنة وقابلة للتجديد؛ ويتحمل صاحب العمل مسؤولية ضمان الوضع القانوني للموظف. يستخدم قطاع النفط والغاز تاريخياً أكبر عدد من العمال الأجانب، حيث تُعد سوكار وشركات الطاقة الدولية من أبرز الكفلاء.

يمكن لمعالي حاملي تصاريح العمل الحصول على تصريح إقامة مؤقت يسمح لهم بالعيش في أذربيجان طوال مدة تصريح مقدم الطلب الرئيسي. يمكن للأطفال في سن الدراسة الالتحاق بالمدارس الحكومية أو الدولية، ولا يحق للأزواج المعالين العمل تلقائياً دون تصريح منفصل.

تطبق أذربيجان ضريبة دخل شخصي ثابتة بنسبة أربعة عشر بالمائة للموظفين المقيمين على الدخل الذي يتجاوز ثمانية آلاف مانات أذربيجاني سنوياً، مع معدل ثابت بنسبة خمسة وعشرين بالمائة على دخل الأعمال. تبلغ ضريبة الشركات عشرين بالمائة ولا تُفرض ضريبة قيمة مضافة على الصادرات. أبرمت أذربيجان اتفاقيات ضريبية مع أكثر من خمسين دولة، ويخضع قطاع النفط لاتفاقيات مشاركة إنتاج منفصلة مع الشركات الدولية الكبرى.