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Para nacionales no pertenecientes a la UE con una oferta de trabajo confirmada en Luxemburgo. El empleador debe demostrar que la vacante fue publicada primero en la UE; requiere un salario mínimo superior al salario mínimo de Luxemburgo (EUR 2.700/mes en 2024). Alta demanda en el sector financiero.
Para emprendedores o inversores que establezcan un negocio en Luxemburgo. Requiere un plan de negocios, prueba de capital (mínimo EUR 50.000 recomendado) y un propósito comercial legítimo; renovable y puede conducir a la residencia permanente.
Para emprendedores no pertenecientes a la UE que deseen lanzar startups innovadoras en Luxemburgo. Requiere un plan de negocios validado, EUR 50.000 de capital y el respaldo de un programa incubador o acelerador aprobado.
Los ciudadanos de la UE y del EEE tienen derecho irrestricto a vivir y trabajar en Luxemburgo. Se requiere el registro ante la administración comunal en los 3 meses posteriores a la llegada; el costo de vida es extremadamente alto (entre los más altos de Europa).
Luxemburgo forma parte del Espacio Schengen, lo que otorga a los ciudadanos de la UE/EEE libertad de movimiento y el derecho a vivir y trabajar sin visa separada. Los nacionales de fuera de la UE deben obtener un permiso de residencia de la Dirección de Inmigración; la mayoría de las categorías requieren una carta de autorización previa antes de la entrada. Luxemburgo es único en que aproximadamente el 47% de su fuerza laboral son trabajadores transfronterizos de Francia, Alemania y Bélgica.
Los trabajadores no pertenecientes a la UE deben tener un contrato de trabajo válido antes de solicitar el permiso combinado de trabajo y residencia conocido como permiso único. El empleador debe demostrar que el puesto fue publicado primero en el mercado laboral de la UE, a menos que la posición figure en la lista de ocupaciones con escasez. Luxemburgo tiene una demanda particularmente alta de profesionales financieros multilingües, abogados y trabajadores de TI debido a su condición de capital financiera de la UE.
Los ciudadanos de la UE pueden traer familiares de cualquier nacionalidad; los titulares de permisos no pertenecientes a la UE pueden patrocinar a cónyuges e hijos dependientes mediante reagrupación familiar, sujeto a vivienda adecuada y recursos económicos. Los familiares pueden acceder a las escuelas luxemburguesas y al sistema de salud nacional inmediatamente al llegar con su permiso de dependiente.
Luxemburgo tiene un impuesto sobre la renta progresivo con una tasa máxima del 42% para los contribuyentes de altos ingresos; sin embargo, el régimen de impatriación permite a los nuevos residentes deducir ciertos gastos y beneficios por hasta 8 años. El impuesto de sociedades, incluidos los recargos municipales, es de aproximadamente el 24,94%. Luxemburgo tiene una de las redes de convenios fiscales más extensas del mundo, con más de 85 acuerdos que cubren las principales naciones socias de inversión.
Luxemburgo tiene un sistema de seguro de salud legal (CNS — Caisse Nationale de Santé) en el que todos los empleados y sus dependientes se inscriben automáticamente mediante contribuciones a la nómina. La calidad de la atención médica es excelente, con personal multilingüe común en los principales hospitales. El seguro privado complementario es ampliamente utilizado para cubrir atención dental, óptica y de especialistas no cubiertos totalmente por la CNS.
Luxemburgo es el segundo mayor centro de fondos de inversión del mundo después de los EE.UU., y los servicios bancarios son sofisticados y altamente multilingües. Los principales bancos como BGL BNP Paribas, ING y Spuerkeess ofrecen apertura de cuentas para expatriados con servicio en inglés. Luxemburgo opera en euros y tiene estrictos requisitos de cumplimiento ALD, por lo que se necesita documentación exhaustiva para la apertura de cuentas.
Luxemburgo no tiene un programa formal de visa dorada, pero los inversores pueden obtener residencia mediante la creación de empresas que requieran emplear al menos a un empleado luxemburgués o una inversión mínima de €500,000. El país es el segundo mayor domicilio de fondos del mundo, con estructuras SICAV y SICAF que atraen a inversores institucionales globalmente. También existe una visa de startup para emprendedores innovadores con un plan de negocios viable y aprobado.
| Programa | Inversión Mín. | Residencia | Ciudadanía |
|---|---|---|---|
| Business Investor Residence | — | No | No |
| Startup Visa | — | No | No |