🇵🇱 Pologne

La Pologne fait partie de l'espace Schengen de l'UE, en faisant une porte d'entrée vers l'Union européenne pour les expatriés non-UE. Les citoyens de l'UE peuvent vivre et travailler librement en Pologne. Les ressortissants non-UE demandent généralement un Permis de résidence temporaire (karta pobytu) de 1 à 3 ans, renouvelable, et peuvent demander la résidence permanente après 5 ans de séjour légal continu. La Pologne est également devenue populaire auprès des expatriés ukrainiens et biélorusses en raison de la proximité géographique et des similitudes culturelles.

Les travailleurs non-UE ont besoin d'un permis de travail parrainé par un employeur polonais, qui doit passer un test de marché du travail (avec quelques exceptions pour les professions en tension). Une procédure simplifiée existe pour les citoyens d'Arménie, du Bélarus, de Géorgie, de Moldavie, de Russie et d'Ukraine (Déclaration d'entrustement de travail). Les travailleurs hautement qualifiés peuvent demander la Carte bleue européenne, qui offre plus de mobilité et des voies accélérées vers la résidence permanente.

Les conjoints et enfants mineurs des titulaires de permis de résidence temporaire ou permanente peuvent demander un permis de résidence de regroupement familial. La procédure nécessite la preuve du lien familial, d'un logement et de moyens financiers. Les citoyens de l'UE peuvent faire venir des membres de leur famille non-UE qui reçoivent une carte de résidence valable 5 ans.

La Pologne impose les résidents sur leurs revenus mondiaux à un taux forfaitaire de 12 % sur les revenus jusqu'à 120 000 PLN et de 32 % au-delà. Il existe également un impôt forfaitaire optionnel de 19 % pour les chefs d'entreprise. La Pologne a des conventions fiscales avec plus de 90 pays. Un abattement personnel de 30 000 PLN s'applique. Les cotisations sociales peuvent ajouter 20 à 35 % sur les revenus d'activité.