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Permet d'assister à des réunions, conférences et négociations mais pas d'exercer un emploi rémunéré. Entrée simple ou multiple ; certaines nationalités font face à des restrictions en raison des relations diplomatiques.
Nécessite le parrainage d'un employeur russe accrédité. Le statut de spécialiste hautement qualifié est disponible pour les postes seniors avec un traitement accéléré.
Non renouvelable — conçu comme une étape vers la résidence permanente. Des quotas annuels s'appliquent (sauf pour certaines catégories comme les conjoints de citoyens russes).
Nécessite 1 an de RVP (Permis de Résidence Temporaire) avant de déposer la demande. Renouvelable indéfiniment ; les spécialistes hautement qualifiés peuvent postuler directement sans détenir de RVP au préalable.
Le système de visa et de résidence en Russie est complexe, et la situation géopolitique depuis 2022 a considérablement affecté la présence des expatriés et la mobilité internationale. La résidence à long terme est disponible via un Permis de résidence temporaire (RVP) suivi d'un Permis de résidence permanente (VNZh), nécessitant généralement un parrainage ou des liens familiaux. De nombreux pays occidentaux déconseillent à leurs ressortissants de voyager et résider en Russie compte tenu des conditions géopolitiques actuelles.
Les ressortissants étrangers travaillant en Russie ont généralement besoin d'un permis de travail (razresheniye na rabotu) délivré à leur employeur, ainsi qu'un visa de travail. Les Spécialistes hautement qualifiés (SHK) dont les salaires dépassent un seuil (~2 millions RUB/an) bénéficient d'un processus simplifié avec moins de restrictions. Les sanctions post-2022 ont considérablement réduit la présence des employeurs multinationaux en Russie.
Les conjoints et enfants des citoyens russes ou des titulaires de permis de résidence peuvent demander un visa de personnes à charge ou un permis de résidence temporaire. Le regroupement familial avec des citoyens russes est une voie courante pour obtenir le statut RVP.
La Russie applique un taux d'imposition forfaitaire de 13 % (15 % pour les revenus supérieurs à 5 millions RUB/an) pour les résidents fiscaux qui passent 183+ jours par an en Russie. Les non-résidents paient un taux forfaitaire de 30 % sur les revenus de source russe. La Russie dispose d'environ 85 conventions de double imposition, bien que beaucoup soient en cours de révision ou suspendues en raison des sanctions.
La Russie dispose d'un système de santé public théoriquement gratuit pour les résidents enregistrés, mais la qualité varie considérablement selon les régions. Les expatriés à Moscou et Saint-Pétersbourg utilisent généralement des cliniques privées avec un personnel anglophone ; une assurance santé internationale complète est indispensable.
En raison des sanctions internationales imposées après 2022, la plupart des grandes banques internationales ont quitté la Russie, et de nombreuses banques russes sont exclues de SWIFT. L'ouverture de comptes est possible dans les banques nationales restantes pour les résidents enregistrés, mais les transferts internationaux sont gravement limités. Les expatriés font face à des défis d'accès financier considérables.
La Russie disposait auparavant d'une voie de visa Investisseur pour ceux qui investissaient au moins 30 millions RUB dans l'économie russe ; cependant, en raison des sanctions internationales et des facteurs géopolitiques depuis 2022, ce programme est largement inaccessible aux citoyens de nombreux pays occidentaux. L'environnement réglementaire pour les investissements étrangers est devenu beaucoup plus restrictif.