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80カ国以上の国民がevisa.xuatnhapcanh.gov.vnでオンライン取得可能です。1回の入国につき最長90日間の滞在です。就労は認められていません。就労する駐在員には就労ビザが必要です。
雇用主スポンサー制で、申請前に労働省が発行する労働許可証が必要です。申請者はその職務に合致する3年以上の関連経験または大学の学位が必要です。
外国人労働者、投資家、およびその扶養家族に発行され、繰り返しのビザ更新が不要になります。期間は労働許可証または投資家ライセンスの期間と一致します。就労権が含まれます。
投資法に基づきベトナム企業に会社を登録するまたは適格な持分を保有する外国投資家向けです。期間は投資証明書に紐づいています。投資が活動を続ける限り更新可能です。
ベトナムは2023年に以前の3ヶ月上限に代わる5年間の電子ビザを導入し、多くの国籍に10年間のマルチエントリー電子ビザも提供しています。就労する駐在員には長期就労ビザと一時居住カード（TRC）が発行されます。手続きはますますデジタル化されており、ベトナムは東南アジアで最も電子ビザが取得しやすい国の一つとなっています。
外国人労働者は労働局が発行する労働許可（Giấy Phép Lao Động）が必要です。雇用主が申請し、適格なベトナム人がいないことを証明しなければなりません。特定の職位（マネージャー、ディレクター）は労働許可が免除されます。労働許可は2年間有効で更新可能です。犯罪経歴証明書と健康診断書が必要です。
労働許可保持者の配偶者および子どもは労働許可期間に対応する扶養ビザ（DLタイプ）を取得できます。手続きには翻訳・公証された婚姻/出生証明書が必要です。扶養配偶者は独自の労働許可なしでは就労できません。
ベトナムは居住者の全世界所得に5%〜35%の税率で課税します。非居住者はベトナム源泉所得に一律20%で課税されます。税務居住はベトナムでの183日以上の滞在または恒久的な居所により発動します。個人控除には居住者控除（月額VND 1,100万）と扶養控除があります。ベトナムは約80カ国と租税条約を締結しています。
ベトナムの公的医療は手頃ですが質は大きく異なります。ハノイとホーチミン市の主要な駐在員ハブにはビンメック、FVホスピタル、ラッフルズ・メディカルなどの国際水準の病院があります。民間の国際医療保険が強く推奨されます。企業駐在員には雇用主提供の保険が一般的です。
有効なビザ（3ヶ月以上）を持つ外国人はベトコムバンク、テクコムバンク、HSBCベトナム、スタンダード・チャータード・ベトナムなどの銀行で口座を開設できます。パスポートと有効なビザが最低要件です。オンラインバンキングとNapas決済ネットワークが充実しています。USD口座は利用可能ですが規制があります。
ベトナムには伝統的なゴールデンビザや投資居住プログラムはありません。企業を設立する外国投資家（ほとんどのセクターで100%外資LLCが許可）は長期TRC（3〜5年）を取得できます。最低資本金は一般的にUSD 10,000以上ですがセクターに依存します。永住権は取得可能ですが付与されることはまれです。